2024年度绍兴政务服务办公室招聘政务服务专员如下：

　　招聘计划：

　　招聘条件：

　　1.遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，无违法犯罪记录;2.具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　3.符合招聘岗位相应的要求，具有绍兴市户籍，35周岁及以下(1988年8月31日以后出生);

　　4.应聘人员应于2024年8月31日前取得学历学位证书;

　　5.具备良好的团队协作及沟通能力，责任心强，有亲和力，有较强的服务意识。

　　招聘程序：

　　(一)报名及资格审查

　　1.报名和资格审查同时进行，随带以下资料：

　　(1)《绍兴市政务服务办公室公开招聘政务服务专员报名表》(详见附件)，一式1份;

　　(2)身份证、户口簿、毕业证、学位证、学信网学历证书电子注册备案表等相关证书原件及复印件，复印件一式1份;

　　(3)报考配套服务岗1的需提供驾驶证原件及复印件1份，本人近三年无事故证明1份，复员退伍军人需提交退伍士兵证原件及复印件1份。报考配套服务岗2的需提供过往工作经历的社保参保证明(登录浙里办自行下载打印)，一式1份。

　　(4)一寸免冠证件照3张，照片后请写上姓名。

　　2.报名、资格审查时间：2024年9月9日至9月13日，上午9:00一11:30;下午 14:00-17:00。

　　3.报名、资格审查地址：绍兴市越城区凤林西路178号12楼1217办公室，联系电话：0575-89171147。

　　招聘岗位符合条件的报名人数不足招聘计划数的3倍时，可适当降低招聘比例或核减、取消招聘计划。

　　(二)考试

　　考试采用笔试、面试相结合方式。笔试、面试满分均为100分，并按笔试40%、面试60%计入总成绩。考试时间另行通知。

　　1.笔试。笔试科目为综合基础知识，主要测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力以及从事相关工作的基本素质与潜能。

　　2.面试。面试主要考察岗位相关专业知识水平、自我认知、分析和解决问题能力、沟通协调能力、语言表达能力等，综合评价应聘者的工作能力以及与招聘岗位的匹配度。

　　3.面试根据笔试成绩从高到低按1:3的比例确定入围人员名单。最后一名笔试成绩相同的，同时进入面试。出现不足规定比例的，按实际人数确定面试名单。面试成绩不到60分的不进入下一环节。最后一名总成绩相同的，进行加试以确定最终名次。

　　(三)体检

　　1.面试结束后，根据综合成绩从高到低1:1的比例确定体检对象。

　　2.体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。

　　3.报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。报考人员放弃体检的，视作放弃录用资格。报考人员放弃体检或体检不合格依次递补。体检费用由报考人员自行承担。

　　(四)考察

　　体检合格人员入围考察。考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面，核实是否符合规定的录用条件。

　　(五)公示与聘用

　　对拟聘用人员名单予以公示，公示期为7个工作日。公示期满后，对没有问题反映的，或反映问题经查实不影响聘用的，签订劳务派遣合同，并按规定约定试用期;对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。

　　(六)薪资待遇

　　政务服务专员采用劳务派遣的方式，薪资待遇按照《绍兴市政务服务办公室政务服务专员管理办法》的标准执行。试用期内行基本薪酬，试用期后按星级考评和工作绩效核定薪酬(包括五险一金)。

　　注意事项：

　　1.本次公开招聘主要信息将在海智汇服务网(http://www.sxrc.com.cn/sxrcw/)、"绍兴办事"微信公众号公布招聘过程相关信息(包括笔试成绩、入围面试人员名单、入围体检人员名单、拟聘用人员名单等)均通过"绍兴办事"微信公众号公布。

　　2.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，取消报考资格且按相关规定予以处理。