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2024-04-15
更新时间：2024-04-15 00:04:50作者：未知
这是智远的第055篇成长笔记的分享。
“如果不上班，
你还有什么渠道可以赚钱”？
我想，多数人的回答应该是“没有”。
M先生在互联网公司上班，大早上给我发信息：“新型肺炎的影响，开始觉得过年可以在家休息一段时间，现在看来并不是一件好事。
公司延迟开工，没钱可以赚，工资也只能发底薪，这可怎么办，年后还要还房贷，儿子上学也要钱”，真让人焦虑。
智远在社群中调查了一圈，“多数人过年最近的状态可能都是这个样子，“刷新闻”“看热搜”，“关注下疫情”“吃点零食”“看看综艺”。
中国有句古话说的好，“人无远虑必有近忧”，现在的自己很舒服，不代表“以后的自己很轻松”，作为年轻人，享受时光不是件很舒服的事情吗？干嘛要在25岁左右的年龄选择“被迫式成长”，这是很多人的疑问。
智远认为，解决这个疑问的最好答案就是“钱不够花”，“因为没钱”,除次以外还有一个答案就是：别把麻烦和风险留到未来。
对于多数上班族来说，单一的收入只能维持“2-3人的家庭的开销”，觉得还可以接受，但是经过时间的不断发展，你会发现，如果在自己30岁以上，面对上有老，下有小，车子，房子，单一的工资都对多数人是根本不够的。
面对资本市场收紧，整个中国市场下行期，互联网快速迭代发展的今天，所有的基层设施已经搭建完善，主播，网红，众多新型职业的崛起，另一个时代的开始，有的时候，我们失业都不知道是什么原因造成的？
那么，作为成年人，我们有没有安静下来，冷静的反思过自己，不上班，自己还有什么能力可以赚钱生存？
主业，副业，存款现金流
缺一不可，成年人必备的思考方式。
一.关于主业和跳槽，我有一些不同的想法送给你：
先来聊一聊主业，这几年职场的经验告诉我，主业一定要全身心投入去AII-in，而不要这山盼着那山高。
对于步入职场3年的朋友来说，很多同年人之间距离的拉开并不是因为副业或者有多聪明，而是在主业都没有做好的时候去选择了其他的业务。
比如，我以前遇到的一个朋友，他是做PR媒体关系的，因为是记者出身，写作技能对他来说轻而易举，也创造了不少的观点文章被头部的平台转载。
但是他做了3年后，觉得特别的枯燥无味，转型并换岗位了。同时转型转的跨度有点大，从原来的互联网行业，转型到实体餐饮行业，从原来的PR公共关系，到门店的用户运营。
我们都知道，跳槽有风险，何况是“换行业加跳槽”，熟悉一个岗位需要2个月，熟悉一个行业至少需要三年，前一段时间我们聊天，他在实体餐饮业的半年内自己依然非常的迷茫。
如果她一直在原来的PR公共关系媒体这个行业做下去，相信现在也有5年的经验，自己身边储备的人脉，资源也非常的丰厚。
身边很多马上27-8岁的年龄，在主业方面有4个想法送给您：
1.任何一份工作都非常的不容易，不好做，因为好走的路，始终都是下坡路，不要遇到问题就退缩。
2.在主业上面，如果当下工作做的不好，遇到任何的问题，要主动的去请教身边的人，你总能得到不同的惊喜和答案。
3.主业赚钱是自己的第一选择，在主业没有经过7-8年的AII-in，不要尝试去开拓自己的另一个“副业”的技能。
4.在一个行业，一个领域，一个岗位，主业一直AII-in下去，会给自己丰富很多的资源和人脉，尽可能多勾搭自己身边的“垂直圈子”，也可以不断的开拓自己的认知边界。
二.关于副业挣钱，其实有很多的赛道，寻找低风险的：
在来聊聊副业，其实智远一直认为，副业的基础是建立在主业上面，不要试想这副业在开始就可以带来收益，其实还是蛮困难的，因为做“副业”这个事情，自己从开始的那一刻就是在挑战别人“主业”的专业。
就那写作这件事情来说，原本写PR传播稿都是内部的人来解决，可能在很多的小公司认为雇佣一个人的性价比不是太高，投入工资，还要投入福利待遇去招聘一个人。
倒不如把这个事情进行外包，按照每篇进行收费，然后粗框写完内部在进行优化，改写。这样就形成了“职业危机”，原本“坐班全职写新媒体的”，现在倒是可以外包进行了，而且性价比又高。
所以，当自己想承担这一份副业带来的收入的时候，其实本质就是“抢别人主业的饭碗”。
身边很多朋友认为市场的危机，职业的危机，想寻求一些副业，智远认为这个想法是有误的，市场的危机，职业的危机本质给自己带来的挑战是自身不够优秀，才会面临被淘汰的可能。
如果自己“非常的优秀”，肯定不会面临这样的危机，如果你有才华，而且多重技能在身，性价比又高，智远认为找份合适的工作还是蛮容易的，无非就是价格待遇的高低不同罢了。
但是如果您想多一些收益，那么智远认为，在不违背企业岗位要求的同时，可以尝试一些离本职位相关的副业，比如有以下几个方面：
1.写作
写作赚钱，这件事情一直都是非常吃香的，但是需要一个长期的投入，自己也可以尝试写新媒体，也可以注册自媒体号写垂直领域，也可以给其他的平台进行投稿，目前头条给新创作者的扶持还是比较大。
如果自己原本有写作这个技能的基因，不妨也可以“写观点文章”，“写垂直领域的一些独立思考”，在新型冠状病毒传播的近几天可以看的出来，现在我们每个人最稀缺的就是“独立思考的能力”。
假设写作积累到一定的程度，自己也可以出书变现，撰写课程变现，投稿变现，社群变现，等有很多的方式。
2.录制VLOG
很多人在开始就会给自己的大脑设定一个“巨大的阻碍”，比如觉得录制VLOG我不会怎么办？有没有相关的培训班，我要不要报个培训班，其实所有的事情并没有那么困难，“不要搞那么复杂”，“先从简单开始”。
你要知道，创业是没人可以给培训的，做副业也是一样，自己摸索出来的才会有成就感，录制VLOG之前，先不要想着“我需要什么完美的设备”，先思考，我怎么把话讲出来，内容录制出来。
当内容录制出来之后，才会发现当中的不完美，然后在加以改成，才是最正确的成长方式，如果自己已经过了这个阶段，那么智远认为，下个阶段，可以思考下自己是否要“垂直于一个领域做VLOG”。
现在头部的平台，都在扶持垂直的领域做VLOG，比如“美食”“生活日常”“美妆”等等，积累一定的用户粉丝，自己也可以进行卖货变现，社群变现，培训变现等。
3.销售商品
不管是“网红带货”还是社交分销，销售商品一直都是“最底层的赚钱方式”，但是“卖货”也是最难的，自己需要懂得营销，流量思维，销售思维等。
那些头部的网红通过直播的形式销售商品不单单是靠的颜值，背后其实做了大量的筹备工作，比如了解商品的卖点，核心优势，如何播能够抓住用户的心理，用户到底想看什么等等。
社交卖货基本较多的是依靠社交电商平台，基于微信生态，在朋友圈进行，困难的是微信好友有限制.
加上近些年微商，导购电商发展，市场逐渐饱和，相对也比较困难一些，而网红卖货是在平台上，打造自己的IP，形成影响力去带动商品销售，是很多人目前主流的选择方式。
三.关于存款，一定要趁早，现金流也不能断：
存款一直都是每个人所提起的问题，问题的核心不在于存，而是没有“理财思维”，这是每个职场年轻人最为致命的，好多人觉得“钱存不住，是因为挣的太少”，其实并不是这样，如果没有理财思维，赚再多的钱，自己也是留不住的。
假设自己一个月1.5万，自己有没有算过一笔账，每个月房租，水电，聚餐，购物，娱乐一共要花费多少，存钱和“时间”一样，挤挤总是有的。
拒绝铺张浪费，理性消费是我们每个成年人都必须追寻的，有的时候试想一下，自己家里或者桌子上，包包里面80%的东西其实本质是没有太大作用的，我们都是在商家广告，朋友圈种草，网红推荐中被安利。
买回来甚至用不了几天，就落在角落里面了，没有太大意义。
现金流思维很重要，现金流和存钱不同的是，自己能够建立几条赚钱的“管道”，何以理解，假设自己人到中年35岁失业了，试想一下，自己还有没有可以带来收入的其他渠道，自己还能靠什么技能，专业，职业，门店，做生意等赚钱。
无论是找工作还是创业，还是做副业
30岁之前靠能力，30岁之后要靠个人品牌。
新型冠状病毒传播的时候，过年10天，我在家里没有出门，做了一些思考，智远认为，建立个人品牌要趁早。
为什么很多时候，我们比较相信专家的语言，为什么有的时候我们比较相信权威的力量，因为“个人品牌”就是背书。
30岁之前找工作，只要有经验，有能力，只需要投递简历，岗位匹配，就会有很多的猎头，企业去邀请自己去面试，那是因为什么？
答案很简单，年轻人，学习能力强，能够接受新生事物，思维敏捷。
那么30岁以后，这些可能就会有所下降了，30岁之后不管是找工作，还是创业，还是搞副业，在现在的互联网人人都是IP的时代，什么最重要，个人品牌。
个人品牌简单来说是一种商业的价值综合的体现，不仅仅是拥有”百度百科名片“，还需要有内容的沉淀，业绩作品的沉淀，是将自己曾经做过的事情，作品融合的履历通过某种平台或者方式展现出来。
一.这是智远亲眼所见的，
30岁之后拥有个人品牌的人的不同道路：
A先生无个人品牌影响力去面试总监，需要经过”猎头的推荐“，HR的简历筛选，然后业务部门Leader的审核，最后才到副总裁，COO的决定，是否录用这个人。
B先生有个人品牌影响力去面试，猎头在网上甚至市场上都能听到他的观点，声音，作品，履历业绩等，那么推荐的时候自然比较容易，对于用人的企业来说，有的时候，有些影响力的人更容易值得信赖。
假设您是公司的老板，你更愿意用哪个人才呢，我想您的第一印象肯定也是B吧，市场上有很多这样的情况，比如“原金立手机的副总裁卢伟冰，现任小米集团公司的副总裁，Redmi的总经理。
二.我在举一个例子，创业公司，以招标维度思考
老板有个人品牌背书的人和无个人品牌的人的区别：
假设某知名企业发布了一则需求，要做一个年度的策划传播方案，现在在对外招标乙方公司合作，目前有2个竞标者，A/B两个公司都是创业公司，同样都有很优秀的作品。
但是A公司老板有个人品牌资产积累，经常发表学术观点，出去演讲，站在行业高度来说自己未来的发展，在市场非常的有名声。
而B公司老板一直比较低调，在市场上没有太多的声音，没有进行合适的打造，个人品牌的传播，并且B公司老板一直也不愿意，思维比较封建，觉得没有太大意义。
那么您作为甲方企业在选择两家的时候，面对同样价格，同样环境，差不多方案，自己会选择哪个呢？我想，您也会第一考虑A公司吧，这就是个人品牌给自己公司带来的增值曝光，谈业务也是一样。
三.做副业也是一样，
有个人品牌和无个人品牌的人命运截然不同。
某公司有款商品现在需要网红带货，乙方公司给甲方上报了两个不同的网红介绍PPT，假设两个人同时都是某平台的网红，合作价格也是一样。
A有自己的个人品牌，个人社群，个人形象照，知名度和影响力不仅仅突出在垂直的平台，在外面也有声量，并且经常有明星为她录制祝福短视频，还有往期和明星合作的作品照片等。
B网红在外面没有个人品牌，只是在本平台不定时的做一些小的带货活动和个人自拍照片，那么试想一下，作为公司，会选择哪一个网红给自己的商品做直播呢，相信也是选择A的较多吧。
有个人品牌的人，不管是从带货，还是做知识付费，还是社群经济，创业，还是兼职做其他的副业，在互联网的时代看来，命运截然是不同的。
就像身边一位做互联网的朋友说，30岁之前找工作，靠能力，30岁之后找工作靠个人品牌和猎头。
有一句鸡汤的话，智远现在看来非常的对，
就是：学习是最低成本的投资，写作是成长最快的方法。
这句话如果您作为读者，觉得会不会更像一个贩卖知识焦虑的职业人的一句口号，但是经过智远一年多的验证，更觉得他是“客观的真理存在”。
如果你想挑战高薪，做更高的职位，就要不断的学习新的事物，那么认知才会不断的扩充，不断的升级，这样自己看待问题的角度就会变的更加的全面，从而从原来看到的一颗小草，到最后小草背后的森林是一样。
反脆弱的能力是什么？
我们一直在自己规定或者计划的范围内，进行各种各样的事情，如果某一天所有的事情都发生了不同的变化，自己应该怎么去应对呢？
就好比我上面的那位朋友，30岁面临车贷，房贷，儿子上学而只有一条收入，还怕失去是一样的，我们不应该把麻烦和风险留给未来的自己。
反脆弱能力是我们每个人必须具备的一种能力，其实也是一种本能，只是我们遗忘了而已，比如我们生病了，不舒服了，自然就会看看身体怎么回事，比如选择吃药，输液等。
生命本来是脆弱的，我们就需要加强锻炼的能力。
但是不仅仅体现在身体上面，工作层面，职业规划也是，边工作边学习，多重技能的发展，多渠道的生活是非常有必要的，不仅仅局限于自己熟悉的环境，我们可以允许自己超过圈子以外的范围，做一些自己喜欢的事情。
有的时候，激发自己喜欢的事情，可能会开拓新的视野，让自己在面临瓶颈或者危机的时候自然拥有反脆弱的能力。
我一个朋友拍VLOG的故事：
M先生是我的一个朋友，在一个公司做新媒体，但是他私底下是一个VLOG的博主，在刚开始做VLOG的时候，他都是偷摸着弄，生怕公司同事知道，遭到举报不允许做兼职而被开除。
这也是多数公司“思想封建的问题”，但是有一次机会，让别人和公司对他彻底的改变了看法，公司市场部在寻找博主投放，没想到在乙方给的表格中，有他做的大号。
在市场部经过一番沟通后发现，原来这个号是公司内部的一个同事做的，而公司非常愿意投放这个号，因为性价比高，并且粉丝量多，在第一次投放结束后，整体的效果非常的不错。
后面有了二次，三次接二连三的合作，最后公司决定将他的号以10万的价格收购，并且将他从新媒体负责人升级为短视频VLOG事业部的负责人，并获得公司的独立天使投资。
每一次的机会，都是个人主动踏出去寻找外面的圈子，扩大自己视野的结果，才能获得的不同的回报，从担心被公司发现，到鼓励他勇敢的做，中间都是需要默认承担风险，和拥有反脆弱的心理。
写在最后：
《黑天鹅》的作者曾经谈到一个观点：”风会熄灭蜡烛，却能使火越烧越旺。对于随机性，不确定性和混沌也是一样，你要利用它们，而不是躲避它们，你要成为火，渴望得到风的吹拂。
在整个不确定的世界当中，唯一确定的就是“让自己不断的进化”，更多机会去尝试新的事物，碰到自己现有圈子以外的圈子，这样才会有更多的机会。
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