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达州企业破产时工伤待遇怎么办 破产企业职工工伤怎么补偿

更新时间:2023-10-18 15:04:19作者:佚名

达州企业破产时工伤待遇怎么办 破产企业职工工伤怎么补偿

  参加工伤保险的职工,企业破产的,在破产清算时依法拨付应由单位支付的工伤保险待遇费用,其余部分按照工伤保险条例的规定由工伤保险基金予以支付。没有参加工伤保险的职工,工伤保险待遇应由用人单位全部支付。

  拓展内容:

  2023达州工伤待遇最新调整指南:

  调整对象:

  本次待遇调整对象为2022年12月31日前按月领取伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金的人员,以及基本丧失劳动能力且按月享受致残补助费的原临时工。

  不包含2022年12月31日前已经死亡和按有关规定一次性领取长期待遇终止了工伤保险关系的工伤人员。

  执行时间:

  工伤人员相关待遇调整从2023年1月1日起执行。

  相关待遇调整的标准:

  ● 伤残一级至四级(含完全丧失劳动能力)的工伤人员

  每月增加伤残津贴168元。

  ● 伤残五级、六级的工伤人员

  由社会保险经办机构发放伤残津贴的,每月增加伤残津贴122元;由用人单位支付伤残津贴的,可参照此标准执行。

  ● 享受生活护理费的工伤人员

  其月生活护理费按照生活完全、大部分、部分不能自理3个等级,分别调整为2022年全省月平均工资的50%、40%、30%,分别按照3538元、2830.4元、2122.8元执行。

  2019年月平均工资高于2022年全省月平均工资的市(州),在全省月平均工资首次达到或超过该市(州)2019年月平均工资前,以该市(州)2019年月平均工资为计发基数。

  ●享受供养亲属抚恤金的工亡人员供养亲属

  每月增加供养亲属抚恤金67元。

  ●按照我省《临时工因工致残待遇的暂行办法》明确的基本丧失劳动能力且按月享受致残补助费的原临时工工伤人员

  每月致残补助费增加90元。

  工伤人员不得同时享受工伤、养老待遇调整,应将两个通知规定的调待总额进行对比,按照“就高不就低”的原则调整工伤人员相关待遇。

  

本文标签: 工伤  伤残  待遇  人员  工伤保险  

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