1、自治区采取了哪些措施推动高校毕业生就业？

自治区人社厅成立了工作专班，健全工作机制，举全系统之力促进离校未就业高校毕业生等青年就业创业。

为拓展就业空间，我们进一步完善系列政策。今年出台促进就业创业“33条”、稳就业“17条”等政策，近期还出台了《关于优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知》，进一步拓宽了高校毕业生的就业渠道。近期，我们压茬推进“三支一扶”计划招募工作，加快“三支一扶”计划招募考试阅卷，8月9日进行资格复审，9月1日派遣上岗。同时，有效衔接学前教育、城乡社区、司法协理、乡村医生“四个基层服务项目”招募安排，全力确保完成高校毕业生的就业目标。

此外，我们坚持服务端口前移，主动加强与教育部门、高校对接联系，开展政策宣传、招聘服务、就业指导、创业服务等活动。7月29日，我们组织区内外资外贸和化工类重点企业赴兰州招聘。同时，将抢抓大四第一学期“秋招季”，组织区内重点企业、“专精特新”企业、“六新六特六优”等产业企业开展区内校园招聘及赴外招聘活动。继续用好“直播带岗”“直播送政策”平台，打造线上+线下服务模式。积极开展离校未就业高校毕业生服务攻坚行动，以实名服务为支撑，推进政策落实、权益维护、困难帮扶，确保就业服务不断线、不断档、不断时、不断链。建立未就业毕业生实名制数据库，对每一位毕业生进行“1311”服务。

2、对于就业困难群体，有哪些好的建议意见，让他们能够走上就业岗位，用双手创造美好生活？

我们对符合就业困难人员条件的登记失业人员，及时办理就业困难人员认定并给予优先援助。坚持日常援助与集中援助相结合，畅通失业登记渠道，对就业困难人员和失业人员实行“一人一档”“一人一策”及“1311”精准帮扶（即：至少提供1次职业指导、3次岗位信息、1次免费职业培训、每月1次跟踪服务）。统筹开展春风行动暨就业援助月就业服务专项活动，督促各地加强失业人员登记、就业困难人员认定并有效落实公益性岗位兜底安置就业，确保“零就业”家庭动态清零。

我们还支持鼓励灵活就业，凡具有我区居民户籍，以非全日制就业、临时性就业等弹性工作方式就业，且于上年12月31日前以灵活就业人员身份进行就业登记，并自行缴纳了上年度企业职工基本养老、城镇职工基本医疗保险费的“4050”就业困难人员；离校2年内灵活就业并以灵活就业人员身份缴纳社会保险的高校毕业生，可以享受灵活就业社会保险补贴。

对于暂时失业的群众，如果符合领取失业保险金条件，建议通过国家社会保险公共服务平台、宁夏人力资源与社会保障公共服务系统申请失业保险金或通过“我的宁夏”APP、“掌上12333”APP、开通电子社保卡的APP或小程序进行申领，我区失业保险金的标准为当地最低工资标准的90%，失业人员领金的同时，由失业保险基金代缴职工医疗保险费，保障了失业人员的基本生活。

失业人员领取失业保险金期间，如果取得职业资格证书或职业技能等级证书，且职业资格证书或职业技能等级证书可在人力资源社会保障部门职业技能鉴定中心、中国人事考试中心等全国联网查询系统上查询到的，在取证之日（证书上的落款日期）起12个月内可以通过“宁夏人力资源社会保障公共服务系统”申领技术技能提升补贴，通过经济补贴的形式，来激励职工学习职业技能，有利于提高其就业竞争力，增强就业稳定性；同时，也有利于带动企业整体的职业技能素质和水平的提高，缓解目前技能人才短缺的结构性矛盾，为产业结构的转型升级提供充足的职业技术人才。