一次性扩岗补助资金发放至企业缴纳失业保险费的对公账户；没有对公账户的小微企业，可将资金发放至其缴纳社会保险费的账户。申请缓缴失业保险费的企业，可正常享受一次性扩岗补助政策。

　　企业自主申报需提供的材料为：

　　（1）《一次性扩岗补助申请表》，下载链接：

　　http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/bgxz/202208/d729d9ffbb9f4e68aa02a5715cdd11e8.shtml；

　　（2）《一次性扩岗补助花名册》，下载链接：

　　http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/bgxz/202208/7e13586887e14fe5b3199a26c1bf0bb4.shtml；

　　（3）新招用应届高校毕业生毕业证书复印件；

　　特别注意：劳务派遣单位申请还需提供资金归属协议书。

　　补充介绍：为进一步鼓励企业积极吸纳高校应届毕业生就业，充分发挥失业保险助企扩岗作用，人社部门实施一次性扩岗补助新政策，企业每招用1名首次就业的应届高校毕业生可享补贴 1500元！

　　企业招用对象须为2022年应届毕业的普通高校全日制大专以上毕业生和非全日制研究生。