面试内容

　　（一）考核内容

　　面试遵循《中小学和幼儿园教师资格考试标准》和《考试大纲》（面试部分），主要考核申请人职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。

　　（二）面试方法

　　采用结构化面试、情景模拟等方法，通过备课、试讲、答辩等方式进行。

　　 （三）面试过程

　　1.候考。考生持面试准考证、有效期内的身份证，按时到达考试地点，进入候考室候考。

　　2.抽题。按考点安排，登录面试测评软件系统，从题库中随机抽取试题（幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道，其余类别只抽取1道试题），经考生确认后，系统打印试题清单。

　　3.备课。考生持备课纸、试题清单进入备课室，撰写教案（或演示活动方案），备课20分钟。

　　4.回答规定问题。考官从题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟。

　　5.试讲/演示。考生按照准备的教案（或活动方案）进行试讲（或演示），时间10分钟。

　　6.答辩。考官围绕考生试讲（或演示）内容和测试项目进行提问、考生答辩，时间5分钟。

　　7.评分。考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分，填写《面试评分表》，经组长签字确认，同时通过面试测评系统提交评分。

　　（四）考试成绩

　　面试总分为100分。考生成绩由各分项得分加权累加而得（各项目权重由《考试大纲》规定）。

　　（五）面试大纲

　　登录中小学教师资格考试网（https://ntce.neea.edu.cn）进行查询。其中，中职专业课和实习指导（2022年修订版），中学心理健康教育、日语、俄语、法语、德语、西班牙语，小学心理健康教育、信息技术、小学全科教师资格考试面试大纲须登录重庆市教育考试院门户网站（https://www.cqksy.cn）进行查询。