实际缴纳社保的基数，这就要根据单位的情况来确定了。
五险一金各部分缴纳比例如下：
1、养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；
2、医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；
3、失业保险：单位2%，个人1%；
4、工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴纳；
5、生育保险：单位0.6-1%，个人不缴纳。
6、住房公积金：单位和个人比例都是5-12%，单位缴纳什么比例，个人就缴纳什么比例，单位和个人缴纳的，全部进入个人帐户。
7、法律依据
《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。